プライバシーポリシー

当社は、個人情報保護法及び関連するその他の法令、ガイドライン等を遵守します。また、当社は、本プライバシーポリシー及び京阪介護グループ個人情報等保護規程（以下「当社規程」といいます。）を策定し、着実に実施します。

当社は、個人情報等を適正な方法により取得し、以下の利用目的のために利用します。

• ・介護サービス、医療サービス、その他関連サービス（クリニック、IT事業、特定技能に関する事業等）の提供、運営、及びそれらに関する連絡・管理のため。
• ・採用活動及び入社後の人事管理のため。
• ・入居に関する問い合わせ、ご相談、苦情への対応のため。
• ・広報活動に関連するお知らせのため。
• ・当ウェブサイトの利便性向上及び改良のため（アクセス分析を含む）。

当社は、法令の定める場合を除き、利用目的をご本人に通知し、個人番号及び特定個人情報をその利用目的の範囲内かつ法令で定められた範囲内でのみ使用いたします。

当社は、法令の定める場合を除き、本人の同意なくして個人情報を第三者に開示及び提供することはいたしません。

取得した以下の個人情報については、「２．利用目的」の達成に必要な範囲で、当社及び下掲の当社グループ会社間で共同利用します。
共同利用における個人情報管理責任者は、京阪介護グループ（住所及び代表者名等は別途確認）とします。

（共同利用する個人情報）
お名前・ご住所・会社名や学校名等の勤務先や所属先等の情報・電話番号・メールアドレス・その他当社の業務遂行のために取得した個人情報。

（共同利用する者の範囲）
当社のグループ会社（介護施設、クリニック、IT事業、特定技能に関する事業等）、その他、当社が直接又は間接的に資本関係を有している会社。

当社は、端末情報・ログ情報・Cookie及びIPアドレス等を含む個人関連情報を取得することがあります。当社は、法令の定める場合を除き、本人の同意なくして、個人関連情報を個人データとして取得することが想定される第三者に対し、開示及び提供することはいたしません。

当ウェブサイトでは、Googleによるアクセス解析ツール「Googleアナリティクス」を利用しています。このGoogleアナリティクスはトラフィックデータ(当ウェブサイトへの訪問の有無、会員ID、訪問回数や閲覧履歴等)の収集のためにCookieを使用しています。このトラフィックデータは匿名で収集されており、個人を特定するものではありません。Googleアナリティクスにより収集された情報は、Googleの設置するサーバーに転送され、当社は、当社が保有する個人情報と組み合わせて上記利用目的のため当該情報を利用することがあります。Googleのサービスを使用するサイトやアプリから収集した情報のGoogleによる使用については（https://policies.google.com/technologies/partner-sites?hl=ja）をご覧ください。

当ウェブサイトでは、以下のGoogleアナリティクスの広告向け機能を有効にし、Cookieを使用することがあります。

• ・Googleアナリティクスリマーケティング
• ・Googleディスプレイネットワークのインプレッションレポート
• ・Googleアナリティクスのユーザー属性とインタレストカテゴリに関するレポート
• ・広告掲載目的のデータ収集のためにGoogleアナリティクスを必要とする統合サービス

また、当社は、ウェブサイトに関する広告や分析のために、GoogleアナリティクスなどのファーストパーティーCookieとサードパーティCookieを組み合わせて使用することがあります。
Googleアナリティクスによるデータの使用は、Googleアナリティクスオプトアウトアドオン（https://tools.google.com/dlpage/gaoptout）をダウンロード及びインストールし、ブラウザのアドオン設定を変更することで無効にすることができます。

当社は、以下のとおり個人情報等の管理を適正かつ厳重に行います。

（基本方針の策定）
当社は、個人情報の適正な取り扱いの確保のため、関連法令・ガイドライン等の遵守にかかる基本方針を策定しています。

（個人情報の取扱いにかかる規律の整備）
当社は、個人情報の適正な取り扱いの確保のため、当社規程及び情報管理規程を策定しています。

（技術的安全管理措置）
当社は、個人情報へのアクセス管理、アクセスログの記録及び分析、コンピュータウイルス対策、不正ソフトウェア対策、並びに適切なネットワーク管理等を実施しております。

（組織的安全管理措置・人的安全管理措置）
当社は、従業員による個人情報漏洩等や不適切な利用等を未然に防止するため、従業員に対して社内規程等の周知徹底を含む適切な監督を実施しております。また、従業員との間で、守秘義務に関する契約の締結又は誓約書の取得等を行っております。

（物理的安全管理措置）
当社は、個人情報漏洩等を防ぐため、施設の管理、入退館（室）の管理、及び鍵の管理等を適切に実施し、物理的な保護を講じております。

個人情報保護法に基づき当社の保有個人データの開示等（利用目的の通知、開示（第三者提供記録の開示も含みます。）、訂正、追加又は削除、利用停止等）及び苦情の申出をご希望される場合には、「８．お問い合わせ先及び苦情の申出先」記載の連絡先までご連絡ください。ご本人であることを確認の上、対応させていただきます。

当社は、当社の個人情報等保護体制について定期的に監査を実施いたします。また、当社の業務内容、社会の情勢、情報システムの進歩等の変化を把握すると共に、本プライバシーポリシー及び当社規程を含め当社の個人情報等保護体制を継続的に見直し、改善するように努めます。

当社の個人情報等の取扱に関するお問い合わせは、当ウェブサイトのお問い合わせフォームにて、お問合せ種別を「個人情報保護法に基づく開示、訂正、利用停止等の各種請求」としてご連絡ください。

https://www.keihankaigo.co.jp/contact/

京阪介護グループ（以下当社とする）では採用選考に際して、応募者の個人情報を厳重に保護し、以下のとおり取り扱います。

当社は、当社にご応募いただいた方の個人情報保護に関するプライバシーポリシーを制定し、以下の通り取り扱います。

本ポリシーにおける「個人情報」とは、当社が、当社の採用活動により直接または間接的に取得した、求職者個人を識別できる以下の情報をいい、その取得媒体を問わないものとします。

1. (1) 職務経歴書その他エントリーシート記載事項（氏名、年齢、性別、生年月日、電話番号、メールアドレス等）
2. (2) 採用活動のために行なった当社と求職者との間の通信内容
3. (3) その他、他の情報と容易に照合することができ、それにより求職者個人が識別できるもの

当社は、求職者の個人情報を、当社から求職者への採用情報の提供、採用選考、本人確認、応募履歴の確認のために利用します。また、求職者が当社に採用されることが決定した場合および当社に入社した場合、求職者の個人情報を引き続き入社に関して必要な事項の案内および雇用管理の目的で利用します。

当社は、個人情報を、以下の場合に限って第三者に提供することがあります。

1. (1) 求職者から個人情報の第三者への提供について同意を得た場合
2. (2) 法令に基づく場合
3. (3) 個人情報の取扱いの業務の一部または全部を外部委託する場合

当社は、個人情報の取り扱いの業務の一部または全部を外部委託することがあります。なお、委託先における個人情報の管理については当社が責任を負います。

当社は、取得した求職者の個人情報について不正アクセス、紛失、改ざん、漏洩の危険を防止するため、適切な安全管理措置を講じています。

当社は、取得した求職者の個人情報について、求職者本人からの要請に応じて合理的範囲内で開示、訂正、削除に応じます。なお、採用選考に関わる情報のお問い合わせにつきましては、当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがあるため応じかねます。また、不採用者の個人情報につきましては、一定期間保管後、適切な方法により破棄又は削除を行います。

本ポリシーに関するお問合せは下記までお寄せください。

当社は、ウェブサイトに変更後の本ポリシーを掲載することにより、本ポリシーの内容を変更することができるものとします。

制定日：2022年4月1日
改訂日：2024年4月10日
京阪介護グループ プライバシーポリシー